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Una CEO de 32 años que vendió su emprendimiento por más de 250 millones de dólares desvela su único consejo para aquellos que aspiren a ser empresarios

Yahoo Finanzas International
Se actualizó el

Alexa von Tobel es la fundadora de una empresa, una autora de éxito en el New York Times y una de las “Embajadoras presidenciales para el espíritu emprendedor global” (PAGE) de Estados Unidos.

(Cortesía de LearnVest)
Alexa von Tobel, CEO de LearnVest.

Su consejo a otros jóvenes emprendedores es sencillo: “Consigue mentores”.

Von Tobel, que continúa siendo CEO de LearnVest, la empresa de planificación financiera que vendió el año pasado por más de 250 millones de dólares, explicó a Business Insider cómo encontró a sus propios mentores y cómo supo que iban a cuidar de ella.

“Comencé este proceso manteniéndome abierta a mi entorno y prestando atención”, dijo von Tobel.

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Si se topaba con alguien que le despertaba interés, hacía todo lo posible para que se encontraran de nuevo.

Decía algo así como: "Oye, ¿crees que te puedo robar 15 minutos de tu tiempo? Te puedo traer un café en cualquier momento; sólo tengo tres preguntas para hacerte".

Ya con un pie adentro, von Tobel se dio cuenta de que podría conseguir mentores a largo plazo logrando que se enamorasen de su empresa y se implicasen en el problema que ella estaba intentando resolver.

La misión de LearnVest es hacer asequible y accesible la planificación financiera, así como ayudar a 50 millones de norteamericanos que necesitan este tipo de servicios para ahorrar dinero y asegurar su jubilación.

“Mis mejores mentores se han convertido en muchos sentidos en mis segundos padres”, dice. “Su pasión es ayudarnos a ganar”.

No obstante, no debes esperar que tu relación con tus mentores sea un camino de rosas sin espinas. Un mentor es quien se encarga de señalarte lo que debes mejorar.

“Creo que conviene encontrar una, dos o tres personas que estén cerca, que te hablen sin rodeos y te obliguen a esforzarte más”, dijo von Tobel. “Tienes que sentirte cómodo con gente que te dice que no estás haciendo las cosas bien”.

La clave, afirma, es estar dispuesto a asumir los comentarios negativos y decirse a uno mismo: “Gracias por señalarme cosas que puedo mejorar porque ahora, de hecho, puedo hacerlas mejor".

Portia Crowe
Business Insider